Преговорите се дел од секојдневието. Понекогаш свесно, понекогаш без да забележиме. Во работните релации, особено во менаџментот и тимската соработка, способноста да преговараме на продуктивен, етички и балансиран начин е клучна за создавање долгорочни, стабилни и взаемно корисни договори.
Оваа програма им помага на учесниците да развијат преговарачки вештини што функционираат и во ситуации кога не сме „победници“, но сепак сакаме да постигнеме фер, одржливо и заеднички прифатливо решение. Во тренингот се интегрирани основните и напредните принципи на преговарање, психологија на убедување и комуникациски модели што ги користат влијателните и успешни преговарачи.
Основи на преговарање, видови преговори и клучни фази: подготовка, реализација и финализирање
Психологија на убедување, уверливост и креирање доверба (rapport)
Развивање преговарачка стратегија и избор на соодветен стил
Комуникација во преговори: вербална, невербална и активно слушање
Препознавање и надминување бариери, приговори и предизвици во процесот
Времетраење
2–3 дена интерактивен тренинг
Клучни придобивки од програмата
Програмата води до развој на сигурни, етички и адаптабилни преговарачи кои подобро комуницираат, решаваат проблеми, градат доверба и постигнуваат подобри резултати, во секоја ситуација каде интересите се различни, а договорот е неопходен.
Програмата води до развој на сигурни, етички и адаптабилни преговарачи кои подобро комуницираат, решаваат проблеми, градат доверба и постигнуваат подобри резултати, во секоја ситуација каде интересите се различни, а договорот е неопходен